Workers’ Compensation
Compensación de Trabajadores
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Sufrir una lesión en el trabajo es siempre una preocupación: no solo se lastima, sino que pierde la capacidad de cuidar a su familia, lo que agrega estrés adicional durante un momento que ya es estresante. Cuando se lesiona en el trabajo, algunas de las preguntas con las que puede estar lidiando incluyen:
- ¿A quién le informo del accidente?
- ¿Qué derechos tengo?
- ¿Podré cobrar el pago mientras no esté trabajando?
- ¿Tengo derecho a recibir mi salario completo mientras no esté trabajando?
- ¿Cómo obtengo atención médica por mi lesión?
- ¿Quién va a pagar el tiempo que estoy sin trabajo?
- ¿Qué información debo proporcionar a la compañía de seguros?
- ¿Por qué mi empleador me dice a qué médico debo acudir?
Desafortunadamente, cada una de las respuestas a estas preguntas puede generar más preguntas. Afortunadamente, Pomares Law Group, los abogados de compensación laboral en Long Island, pueden ayudar a aclarar parte de la confusión y asegurarse de que obtenga las respuestas que está buscando.
En Pomares Law Group, representamos a nuestros clientes en las audiencias de la Junta de Compensación para Trabajadores del Estado de Nueva York en todo el estado de Nueva York. También ayudamos a quienes viven fuera del área metropolitana a encontrar un abogado con la experiencia necesaria para ayudarlos con sus reclamos.
Las víctimas de lesiones en el lugar de trabajo a menudo creen que su única obligación es presentar un informe de accidente a su empleador y que su empleador hace el resto. En esta etapa, es solo el comienzo, ya que es posible que una vez que su empleador presente el informe y usted presente su reclamo, la compañía de seguros puede rechazarlo.
Cuando ocurre una lesión en el trabajo
Puede pensar que es aceptable acudir a su médico después de un accidente de trabajo. Es posible que se sorprenda al saber que según los estatutos de Nueva York, excepto en emergencias, el médico que vea por su lesión debe ser uno de los médicos autorizados por la Junta de Compensación para Trabajadores. Si su médico es uno de estos proveedores aprobados, puede verlos, pero no puede usar su cobertura de atención médica estándar; todas las facturas por su atención por una lesión en el lugar de trabajo deben facturarse a través de la póliza de seguro de compensación para trabajadores de su empleador.
En Pomares Law Group, abogados de compensación laboral en Long Island, sabemos que este es un momento estresante para usted y su familia. Podemos ayudar a asegurarnos de que pueda protegerse a sí mismo y a su familia al mismo tiempo que nos aseguramos de que pueda continuar brindándoles mientras se recupera de una lesión. Suponga que no puede volver a trabajar. En ese caso, también tenemos experiencia en el manejo de situaciones en las que es posible que pueda acceder a atención médica de por vida presentando un reclamo a través de la Junta de Compensación para Trabajadores.
Las víctimas de una lesión en el lugar de trabajo necesitan un defensor a su lado. Si se lesiona en el trabajo, comuníquese con un abogado de Compensación para Trabajadores en Long Island de Pomares Law Group al 877.421.COMP o envíenos un correo electrónico a info@pomareslawgroup.com y permítanos ayudarlo a obtener los beneficios a los que tiene derecho por sus lesiones. . Estamos aquí para proteger a los trabajadores y asegurarnos de que puedan continuar apoyando económicamente a sus familias.
